UANDES
UANDES online

Postgrado y Educación Continua

Diplomado en Gestión de Personas

Escuela de Administración de Servicios | Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales

ONLINE | SEMIPRESENCIAL


Icono Arancel - UANDES online

ARANCEL

UF 52
Icono Estudio Online

MODALIDAD

ONLINE
SEMIPRESENCIAL
Icono Estudio Online

INICIO

04 de agosto, 2026
Icono Estudio Online

COBERTURA
SENCE

Descargar Folleto Diplomado

Descripción del Diplomado

Las personas constituyen uno de los principales factores que influyen en el desempeño y desarrollo de las organizaciones. En un entorno marcado por cambios constantes en las dinámicas laborales, nuevas regulaciones y mayores desafíos organizacionales, comprender cómo gestionar personas se ha vuelto cada vez más relevante. Las organizaciones requieren integrar procesos relacionados con gestión de personas, relaciones laborales, negociación y desarrollo organizacional para fortalecer su capacidad de adaptación y responder a las exigencias de entornos cada vez más complejos. Este diplomado integra contenidos relacionados con gestión de personas, legislación laboral, negociación y desarrollo organizacional, permitiendo comprender distintos factores que influyen en la relación entre las personas y las organizaciones. A lo largo del programa se revisan herramientas y enfoques asociados a gestión del talento humano, relaciones laborales, resolución de conflictos y procesos de cambio organizacional, abordando desafíos vinculados al desarrollo y funcionamiento de las organizaciones. El foco está en comprender cómo las organizaciones gestionan personas, relaciones laborales y procesos de cambio para responder a los desafíos actuales del entorno laboral.

Razones para estudiar este Diplomado

¿Por qué estudiar este Diplomado?

  1. Las organizaciones enfrentan desafíos permanentes asociados a la gestión de personas, el desarrollo de talento y la evolución de las relaciones laborales.
  2. Permite comprender herramientas y enfoques vinculados a gestión de personas, legislación laboral, negociación y desarrollo organizacional para interpretar los desafíos actuales del mundo del trabajo.
  3. Entrega conocimientos para comprender cómo las organizaciones gestionan personas, enfrentan procesos de cambio y fortalecen sus capacidades organizacionales.
  4. Aporta herramientas para interpretar factores que influyen en la coordinación de personas, el desarrollo organizacional y las relaciones laborales en distintos contextos.

Dirigido a

Titulados y licenciados, técnicos y egresados de carreras de al menos 5 semestres de estudio interesados en comprender herramientas vinculadas a gestión de personas, relaciones laborales y desarrollo organizacional.
Está orientado a profesionales que participan en áreas de gestión de personas, coordinación de equipos, administración, desarrollo organizacional o liderazgo y que buscan fortalecer su comprensión sobre los desafíos asociados a la gestión de personas en las organizaciones.

Requisitos de Postulación

Documentos

Titulados y licenciados, técnicos y egresados de

carreras de al menos 5 semestres de estudio.

Cédula de identidad vigente (por ambos lados) o

pasaporte vigente, en el caso de personas tituladas

fuera de Chile.

Currículum Vitae actualizado.

Otros requisitos

  • Disponer de acceso estable a internet.
  • Manejo de herramientas computacionales a nivel usuario.

Medios de Pago

Contamos con diversas alternativas de pago para facilitar el financiamiento de tu programa: Webpay, Mercado Pago, Suscripción Mercado Pago, transferencia electrónica, PayPal, cheques, órdenes de compra para empresas y financiamiento vía SENCE. Además, disponemos de cuotas sin interés, con opciones de hasta 12 cuotas mediante Webpay y Suscripción Mercado Pago, y hasta 9 cuotas mediante Mercado Pago.